Thị trường hàng hóa
Trước đây, một sinh viên vừa ra trường chỉ cần có bằng đại học đã có thể tìm kiếm một công việc tốt. Tuy nhiên, ngày nay, bằng đại học chỉ là một phần nhỏ trong số những điều kiện cần có để tìm được một công việc trong lĩnh vực bạn muốn.
Thị trường lao động hiện nay đặt người lao động vào vị thế có lợi hơn, nhờ vào số lượng công việc, doanh nghiệp ngày càng nhiều. Điều này cho phép người ứng tuyển tiếp cận với công việc có mức lương cao và nhiều phúc lợi hơn.
Song, với những sinh viên mới tốt nghiệp, họ vẫn phải vật lộn để được tuyển dụng. Tại Mỹ, một báo cáo hồi tháng 6 cho thấy, tỷ lệ thất nghiệp của sinh viên mới ra trường đang ở mức trung bình toàn quốc là 3,5%. Theo Indeed - trang tuyển dụng việc làm nổi tiếng tại Mỹ - sinh viên mới ra trường thường gặp khó khăn để được tuyển dụng do sự cạnh tranh cao, kinh nghiệm làm việc chưa nhiều và có ít mối quan hệ.
Trao đổi về vấn đề này, Lisa Lewin, Giám đốc Điều hành của Công ty giáo dục General Assembly, đã chỉ ra ba bài học dành cho các bạn trẻ khởi nghiệp.
Hiểu biết về công nghệ là một kỹ năng cần thiết cho sinh viên mới tốt nghiệp. CompTIA - Hiệp hội phi lợi nhuận về lực lượng lao động công nghệ thông tin - ngành công nghiệp công nghệ đóng góp hơn 1,8 nghìn tỷ USD cho nền kinh tế Mỹ. Họ ước tính rằng vào cuối năm 2022, 178.000 việc làm công nghệ mới sẽ được mở tại 48 tiểu bang tại quốc gia này.
Cho dù bạn chưa được các kỹ năng công nghệ, kỹ thuật ở trường đại học, bạn có thể học chúng thông qua các tài nguyên trực tuyến các tổ chức giáo dục. Theo Lisa Lewin, những kỹ năng này bao gồm kỹ thuật phần mềm, phân tích dữ liệu, kỹ thuật dữ liệu, khoa học dữ liệu, kỹ năng tiếp thị kỹ thuật số và quản lý sản phẩm kỹ thuật số.
Những kỹ năng này đặc biệt quan trọng để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng, hoặc cho chính sự nghiệp của các bạn sinh viên, đặc biệt là trong thời đại chuyển đổi số.
Lisa Lewin nhắc lại câu nói nổi tiếng: “Nếu bạn là người thông minh nhất trong phòng, thì bạn đang ở nhầm phòng. Lời khuyên này đúng, bất kể nghề nghiệp hay mức độ kinh nghiệm của bạn”.
Nữ CEO cho rằng những người trẻ khởi nghiệp cần phải có thái độ luôn sẵn sàng học hỏi, cho dù có tiến xa đến đâu trong sự nghiệp. “Tư duy phản biện, giải quyết vấn đề, tổng hợp và thông tin chi tiết về dữ liệu là những ví dụ về các kỹ năng mà các bạn trẻ khởi nghiệp cần phải thường xuyên rèn luyện. Điều này có thể được thực hiện bằng cách tận dụng các khóa đào tạo trực tuyến, video và hội thảo trên web”, Lisa Lewin nhấn mạnh.
Theo một báo cáo gần đây từ Trung tâm Nghiên cứu Pew, 35% thanh thiếu niên từ 13 đến 17 tuổi nói rằng họ đang truy cập các trang mạng xã hội như Instagram, TikTok, Snapchat và YouTube một cách gần như liên tục. Nhưng mạng lưới hình thành các kết nối chân thực trong cuộc sống thực mới là những yếu tố quan trọng để thành công trong sự nghiệp.
Lisa Lewin nói rằng thời gian sử dụng mạng xã hội tăng lên có thể dẫn đến việc thiếu các kỹ năng xã hội trực tiếp. Nữ CEO khuyến nghị những người trẻ tuổi nên dành ít thời gian trên điện thoại hơn và dành nhiều thời gian hơn để kết nối trực tiếp, điều này giúp tăng cường trí tuệ cảm xúc và xã hội.
“Dù bạn đang ở lĩnh vực nào, khả năng kết nối với mọi người, đồng cảm, lắng nghe… là kỹ năng mạnh mẽ nhất có thể có. Vì vậy, hãy đặt màn hình điện thoại xuống. Các kết nối ảo tăng lên gấp bội đồng nghĩa với việc các kết nối với con người thực sẽ giảm đi. Nếu ai đó muốn thực sự trau dồi kỹ năng EQ của mình, hãy tìm một người nào đó để nói chuyện với bạn bằng xương bằng thịt”, Lisa Lewin nói thêm.
Tag
BÀI VIẾT LIÊN QUAN
Đọc thêm
Business Networking
Mạng lưới kết nối của Trí Tuệ Mới
