Thị trường hàng hóa

  • Vàng 2,007.50 +11.50 +0.58%
  • XAU/USD 1,998.53 +9.13 +0.46%
  • Bạc 25.317 +0.246 +0.98%
  • Đồng 3.8457 -0.0158 -0.41%
  • Platin 1,112.70 +6.70 +0.61%
  • Paladi 1,513.28 +4.88 +0.32%
  • Dầu Thô WTI 74.55 +0.25 +0.34%
  • Dầu Brent 78.06 +0.34 +0.44%
  • Khí Tự nhiên 2.311 +0.006 +0.26%
  • Dầu Nhiên liệu 2.3770 +0.0078 +0.33%
  • Xăng RBOB 2.5190 +0.0065 +0.26%
  • Dầu khí London 693.00 +1.62 +0.23%
  • Nhôm 2,312.00 -15.00 -0.64%
  • Kẽm 2,602.00 -43.00 -1.63%
  • Ni-ken 23,721.00 +75.00 +0.32%
  • Copper 8,492.50 -60.00 -0.70%
  • Lúa mì Hoa Kỳ 634.60 -6.40 -1.00%
  • Thóc 17.030 -0.040 -0.23%
  • Bắp Hoa Kỳ 597.00 -3.00 -0.50%
  • Đậu nành Hoa Kỳ 1,409.50 -4.50 -0.32%
  • Dầu Đậu nành Hoa Kỳ 51.78 -0.72 -1.37%
  • Khô Đậu nành Hoa Kỳ 425.55 -1.85 -0.43%
  • Cotton Hoa Kỳ loại 2 78.62 +0.26 +0.33%
  • Ca Cao Hoa Kỳ 2,947.50 -2.50 -0.08%
  • Cà phê Hoa Kỳ loại C 188.80 -2.80 -1.46%
  • Cà phê London 2,382.00 -143.00 -5.66%
  • Đường Hoa Kỳ loại 11 26.66 +0.15 +0.57%
  • Nước Cam 269.85 -10.00 -3.57%
  • Bê 174.45 +0.15 +0.09%
  • Heo nạc 78.40 +1.52 +1.98%
  • Bê đực non 233.70 +4.38 +1.91%
  • Gỗ 348.00 -15.70 -4.32%
  • Yến mạch 327.90 +0.60 +0.18%

34 kết quả phù hợp

Lãnh đạo “đúng nghĩa” Steve Jobs

Khi cuốn tiểu sử về Steve Jobs của Walter Isaacson được công bố, rất nhiều nhà bình luận đã cố gắng rút ra những bài học về quản lý. Tuy nhiên, theo Walter Isaacson, nhiều người trong số họ chú ý quá nhiều đến những khía cạnh tính cách chứ không phải những gì Steve Jobs đã đạt được.

Những bóng hồng quyền lực trong “vũ trụ an ninh mạng”

Trong thế giới của ngành công nghiệp an ninh mạng, nam giới vẫn là một “thế lực” áp đảo chiếm tỉ lệ cao trong tổng lực lượng lao động (76%) so với nữ giới (24%). Tuy nhiên, báo cáo gần đây của (ISC)² đã chỉ ra: Những nữ chuyên gia an ninh mạng đang tích cực tạo ra sự thay đổi cho cuộc chơi.

Nhận diện phong cách đổi mới trong tổ chức

Đổi mới là yêu cầu phát triển tất yếu của mọi tổ chức. Nhiều doanh nghiệp nỗ lực thực hiện đổi mới nhưng chưa đạt kết quả như kì vọng do chưa có khái niệm về phong cách đổi mới, cũng như nhận định về mức độ phổ biến của các phong cách này trong thực tiễn.

Malaysia khởi động chiến dịch bầu cử

Các nhà lãnh đạo chính trị Malaysia bắt đầu chiến dịch tranh cử vào thứ Bảy (5/11). Đây được cho là một cuộc chạy đua sít sao, với Thủ tướng đương nhiệm Ismail Sabri đối đầu các ứng viên Anwar Ibrahim và Muhyiddin Yassin.

Lãnh đạo thành công chính là huấn luyện viên tuyệt vời

Ngày càng có nhiều CEO nhận ra rằng chỉ huy và kiểm soát không mang lại hiệu quả trong việc thể hiện vai trò lãnh đạo. Thay vào đó, họ cần tham gia nhiều hơn vào sự phát triển của nhân viên - hay chính là trở thành một huấn luyện viên đích thực.

Lãnh đạo với vai trò tiên phong và lan tỏa đổi mới

Trong thế kỷ XXI, cùng với những thách thức chuyển đổi kĩ thuật số và cạnh tranh toàn cầu, các nhà lãnh đạo cần thực hiện vai trò tiên phong và lan tỏa đổi mới trong tổ chức nhằm đạt được thành công bền vững.

Ba vai trò quyết định sự thành công của nhà lãnh đạo hiện nay

Quan điểm về một nhà lãnh đạo tài ba hiện nay đã có nhiều thay đổi. Thay vì thể hiện quyền lực chính thức, người đứng đầu cần có sự chuyển đổi cá nhân đầy thách thức nhưng cần thiết, đó là đảm nhiệm cùng lúc ba vai trò: kiến trúc sư, người bắc cầu và chất xúc tác.

Bản sắc lãnh đạo

Tiến sĩ Gregory Stebbins, nhà sáng lập PeopleSavvy và là thành viên của Hiệp hội Tâm lý Hoa Kỳ, đã chia sẻ về hướng đi đúng đắn cho sự nghiệp của mỗi người. Theo ông, nhà lãnh đạo cần thông suốt và vượt lên trên "các tầng cao" để tạo thành bản sắc lãnh đạo.

Mỹ thắng Nga trong cuộc đua lãnh đạo cơ quan viễn thông của Liên Hợp Quốc

Hôm thứ Năm, bà Doreen Bogdan-Martin đã được bầu là người phụ nữ đầu tiên lãnh đạo cơ quan viễn thông của Liên Hợp Quốc, khi bà đánh bại đối thủ người Nga để đảm đương vị trí này.

Trong thời kỳ khủng hoảng, các nhà lãnh đạo giỏi sẽ ưu tiên việc lắng nghe

Kể từ 2020, các nhà lãnh đạo đã phải đưa ra định hướng và thực hiện những thay đổi lớn trong bối cảnh những cuộc khủng hoảng xảy ra liên tục. Câu hỏi được đặt ra là làm thế nào những nhà lãnh đạo có thể thành công vượt qua khoảng thời gian này?

Tại sao lãnh đạo cần tích cực trong việc công nhận nỗ lực của nhân viên?

Công nhận những nhân viên có thành tích tốt là một kỹ năng quan trọng mà một nhà lãnh đạo cần có. Nó ảnh hưởng đến tinh thần, năng suất, hiệu suất, sự duy trì công việc và thậm chí là cả sự hài lòng của khách hàng.